L'avenir du E-recrutement
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- Catégorie : Actualités
- Mis à jour le mercredi 6 mars 2013 15:46
- Écrit par Philippe
Un très bon article sur ExclusiveRH "Big Data : l'avenir du e-recrutement ?" qui pronostique deux grandes tendances :
La fin des bases de données de type Cvthèque. Les entreprises et professionnels du recrutement n'apporteront jamais assez de service aux "candidats" pour les fidéliser et qu'ils mettent à jour leurs données dans des bases propriétaires. L'occasion d'introduire notre concept de Cvthèque virtualisée (Cloud Cvthèque pour être à la mode) ou les données sont ailleurs (médias sociaux, par exemple) et seules les interactions (échanges) avec les "candidats" sont stockées en propre. Un CRM Candidat !
La segmentation marketing des cibles est en passe de s'appliquer au domaine du Recrutement. Une analyse fine des interactions avec les "candidats" et statistique sur les meilleurs moyens de capter des talents sera le quotidien des RH.